取締役が体験を語ります!IMSグループと共に警備業で独立しよう!

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このコラムはこんな人におすすめ!

*独立、開業を考えていて、警備の仕事に興味がある人

  • 警備員の仕事は未経験からでも始められます!            
  • (株)IMSグループには充実の独立支援制度があります!      
  • (株)アキは警備業で独立したい人を応援します!

こんにちは!株式会社アキ取締役の箕浦です。
当サイトをご覧いただき、ありがとうございます。
当社では、警備スタッフを募集中です。研修制度も充実しており、未経験の方も挑戦できます。

また、警備業で独立したいという熱い想いをお持ちの方を応援しています。
当社が所属する株式会社IMSグループには、警備業での独立を支援する制度があり、私もこの制度を活用して令和6年3月に独立しました。
本コラムでは、私の開業体験談をご紹介します。

●取締役が体験を語ります!警備業で独立しようと思ったきっかけ

もともと、キックボクシングジムのインストラクターとして働いていました。常に新しいことに挑戦したいと思っていたので、会社員には向いていないと感じていました。そこで独立を検討していたのですが、コロナ禍の影響などもあり、断念せざるを得ませんでした。

そんな時、株式会社IMSグループ、そして警備の仕事と出会いました。初めは、様々な場所で警備員として働き、社会の安全を守ることの大切さを実感しながら、経営者として携わりたい、独立のチャンスを掴みたいと考えるようになりました。株式会社IMSグループの独立支援制度が充実していたことも幸いし、開業に向けて動き出すことができました。

●警備の仕事に出会い、独立するまで

警備の現場スタッフとして2年間働き、その間に開業に必要な資格(警備指導教育責任者、交通誘導警備業務検定2級)を取得しました。資格取得にあたっては、事前講習の受講など、しっかりとサポートを受けることができ、スムーズに試験に臨むことができました。
この2年間で、実務経験、資格取得に加え、顧客開拓、警備スタッフの募集にも積極的に取り組みました。様々なことを経験し、特に、人付き合いやスタッフとの向き合い方の重要性を教わったことが大きな気づきとなりました。
警備業の資格については、こちらのコラムでも解説しています。
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●起業当初に向き合った課題

独立にあたって、最大の壁となったのが資金調達でした。自己資金はほとんどなく、ゼロからのスタートでしたが、株式会社IMSグループから開業資金の支援を受けることができました。
同グループの独立支援制度は業界トップクラスです。事務所の開設、備品の調達、警備員の採用など、多くの面で支援を受けることができました。
株式会社IMSグループの独立支援制度については、こちらのページ(株式会社IMS)で詳しくご確認ください。

●警備業のニーズの高まりと人材確保

警備業の需要は高まっている一方で、深刻な人手不足に悩まされています。長時間労働や体力的な負担が大きいといったイメージが根強く、若い世代を中心に敬遠されがちです。
当社では、女性やシニア層も積極的に採用し、多様な人材がキャリアアップして活躍できる会社を目指しています。
スタッフ一人ひとりの背景や悩みを聞き、一緒に向き合うことを心がけています。
株式会社アキの求人情報については、こちらのページで詳しくご確認ください。

●人材育成について

スタッフとはなるべく積極的に話す機会を設け、悩みや仕事への意見を直接聞くようにしています。また、IMSグループ全体で実施している「グループ宝くじ」など、モチベーションアップにつながる取り組みを行っています。
当社の人材育成のテーマは、「共育」と考えており、スタッフ一人ひとりが会社の成長に貢献しているという実感を持ってもらえるように努めています。

●これからの株式会社アキ

今後も、千葉県を中心に事業を拡大し、一層充実した警備サービスを提供することで、社会の安全に貢献したいと考えています。また、地域社会との連携を深め、地域に根ざした企業として発展していきたいです。

●独立開業を目指すあなたへ

常に新しいことに挑戦したいという気持ちから、警備業での開業を決意しました。以来、毎日新しい目標に向かって進む日々を過ごしています。
目標を設定し、行動に移し、検証するといったサイクルを回すことで、日々成長を実感できます。同じような気持ちを持った仲間と出会えたことも、私の大きな財産です。
未経験から開業したい、警備業に興味があるという方は、ぜひ一緒にチャレンジしてみませんか。
強い気持ちがあれば道は開けます。まずは、自分のやりたいことを明確にし、一歩ずつ進みましょう。

●警備業での独立を考えている方も、まずは当社で一緒に頑張りませんか?

当社では、警備業で独立したい方へのアドバイス、支援を行っています。未経験の方でも充実した研修制度でサポートします。18歳から定年後のシニア世代まで、幅広い年代の方が働いており、年齢に関係なく何歳であっても活躍できる職場です​​​。

また、スタッフ寮完備、月2回の給料日設定、月に1度のチャンスで最大5万円が当たる「グループジャンボ宝くじ」の開催など、福利構成も充実しています。 職場見学、及び履歴書不要の面接を随時行っておりますので、警備員のお仕事が少しでも気になった方は、下記の採用情報ページをクリックしてみてください!